Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Glińska-Neweś, Aldona" wg kryterium: Wszystkie pola


Wyświetlanie 1-37 z 37
Tytuł:
Budowanie przez przełożonych poczucia bezpieczedństwa psychologicznego pracowników jako narzędzie wspierania innowacyjności przedsiębiorstw
Autorzy:
Glińska-Neweś, Aldona (1971- ). Autor
Współwytwórcy:
Lewicka, Dagmara. Autor
Górka, Joanna (1969- ). Autor
Tematy:
Studenci
Polska
Kadry
Innowacje
Poczucie bezpieczeństwa
Relacje międzyludzkie
Kultura organizacyjna
Przedsiębiorstwo
Kreatywność
Pokaż więcej
Data publikacji:
2018
Dostawca treści:
Academica
Artykuł
Tytuł:
Siła praktyk personalnych w kreowaniu zaangażowania pracowników
The strength of HRM practices in creating employee commitment
Autorzy:
Lewicka, Dagmara
Glińska-Neweś, Aldona
Tematy:
zaangażowanie pracowników
przywiązanie organizacyjne
praktyki personalne
employee involvement
employee commitment
HRM practices
Pokaż więcej
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Knowledge Sharing in Teams Making Strategic Decisions in Companies – The Results of Research Carried Out in the Furniture Industry in Poland
Dzielenie się wiedzą w zespołach podejmujących decyzje strategiczne w przedsiębiorstwie – wyniki badań przeprowadzonych w branży meblarskiej w Polsce
Autorzy:
Sopińska, Agnieszka
Glińska-Neweś, Aldona
Tematy:
knowledge management
knowledge sharing
furniture industry
zarządzane wiedzą
dzielenie się wiedzą
branża meblarska
Pokaż więcej
Data publikacji:
2021-07-05
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Innowacyjność w podmiotach ekonomii społecznej w Polsce. Studium jakościowe
Innovativeness in social economy entities in Poland: Qualitative study
Autorzy:
Karwacki, Arkadiusz
Glińska-Neweś, Aldona
Tematy:
aktywna polityka społeczna
ekonomia społeczna
innowacje
pozytywne zachowania organizacyjne
active social policy
social economy
innovation
positive organizational behaviour
Pokaż więcej
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, Małopolska Szkoła Administracji Publicznej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Does Negativity Counterpoint Positivity, or the Other Way Round? On Positive Organizational Scholarship
Negatywność kontrapunktuje pozytywność, czy też na odwrót? Dyskusja na temat Positive Organizational Scholarship
Autorzy:
Glińska-Neweś, Aldona
Glinka, Beata
Tematy:
Positive Organizational Scholarship
negative organizational phenomena
management research
negatywne zjawiska organizacyjne
badania w naukach o zarządzaniu
Pokaż więcej
Data publikacji:
2020-01-16
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Kontakt z beneficjentem jako czynnik sukcesu wolontariatu pracowniczego
Contact With Beneficiaries as a Success Factor of Corporate Volunteering
Autorzy:
Józefowicz, Barbara
Escher, Iwona
Glińska-Neweś, Aldona
Tematy:
społeczna odpowiedzialność biznesu
wolontariat pracowniczy
rozwój
kompetencji
corporate social responsibility
corporate volunteering
competence development
Pokaż więcej
Data publikacji:
2019-11
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Pozytywne relacje interpersonalne a dzielenie się wiedzą w zespołach menedżerów najwyższego szczebla
Positive interpersonal relationships and knowledge sharing in top management teams
Autorzy:
Glińska-Neweś, Aldona
Sopińska, Agnieszka
Łuka, Alicja
Tematy:
pozytywne relacje interpersonalne
dzielenie się wiedzą
motywacja
zespoły menedżerskie najwyższego szczebla
positive interpersonal relationships
knowledge sharing
motivation
top management teams
Pokaż więcej
Data publikacji:
2020-06
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Jak pozytywne relacje w pracy stymulują innowacyjność organizacji społecznych i przedsiębiorstw
Autorzy:
Glińska-Neweś, Aldona
Sudolska, Agata
Wińska, Joanna
Furmańska-Maruszak, Agnieszka
Tematy:
pozytywne relacje w pracy
positive relationships at work
social enterprises
innovation
innovation orientation
przedsiębiorstwa społeczne
innowacje
innowacyjność
Pokaż więcej
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. Wydawnictwo Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Strategic Choices of Managers of Furniture Companies on the Polish Market
Wybory strategiczne kadry menedżerskiej przedsiębiorstw z branży meblarskiej na rynku polskim
Autorzy:
Sopińska, Agnieszka
Glińska-Neweś, Aldona
Escher, Iwona
Józefowicz, Barbara
Łuka, Alicja
Tematy:
strategic choices
development strategy
diversification
geographic coverage of operations
vertical integration scope
wybory strategiczne
strategia rozwoju
dywersyfikacja
zasięg geograficzny działania
zasięg integracji pionowej
Pokaż więcej
Data publikacji:
2020-01-16
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
How positive relationships at work stimulate the innovation orientation of social enterprises and for-profit organizations = Jak pozytywne relacje w pracy stymulują innowacyjność podmiotów ekonomii społecznej i przedsiębiorstw
Współwytwórcy:
Wińska, Joanna. Autor
Glińska-Neweś, Aldona (1971- ). Autor
Furmańska-Maruszak, Agnieszka. Autor
Sudolska, Agata (1971- ). Autor
Tematy:
Przedsiębiorstwo społeczne
Praca zespołowa
Relacje międzyludzkie
Polska
Praca
Innowacje
Organizacja pracy
Pokaż więcej
Data publikacji:
2017
Dostawca treści:
Academica
Artykuł
Tytuł:
Analiza treści w badaniach zjawisk społecznych w organizacji : zastosowanie programu Iramuteq = Content analysis in the research of social phenomena in the organization : application of Iramuteq software
Współwytwórcy:
Katedra Zachowań Organizacyjnych i Marketingu (Uniwersytet Mikołaja Kopernika ; Toruń)
Glińska-Neweś, Aldona (1971- ) Autor
Escher, Iwona (1974- ) Autor
Tematy:
Analiza treści
Socjologia pracy
Toruń
Badania jakościowe
Pokaż więcej
Data publikacji:
2018
Dostawca treści:
Academica
Artykuł
Tytuł:
Siła praktyk personalnych w kreowaniu zaangażowania pracowników = The strength of HRM practices in creating employee commitment
Współwytwórcy:
Glińska-Neweś, Aldona (1971- ) Autor
Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica (Kraków)
Lewicka, Dagmara Autor
Uniwersytet Mikołaja Kopernika (Toruń)
Tematy:
Polska
Kapitał ludzki
Motywacja pracy
Zaangażowanie pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Pokaż więcej
Data publikacji:
2018
Dostawca treści:
Academica
Artykuł
Artykuł
    Wyświetlanie 1-37 z 37

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

    Prześlij opinię

    Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

    Formularz