Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę ""Baruk, Agnieszka Izabela"" wg kryterium: Autor


Wyświetlanie 1-13 z 13
Tytuł:
Gotowość polskich nabywców do aktywności prosumpcyjnej a ich etnocentryczne postawy
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Gotowość polskich nabywców do aktywności prosumpcyjnej a ich etnocentryczne postawy
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Marketing i Rynek. - 2016, nr 3, s. 13--19.
Temat:
Etnocentryzm konsumencki
Tytuł pełny:
Gotowość polskich nabywców do aktywności prosumpcyjnej a ich etnocentryczne postawy / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Potencjalna prosumpcja etnocentryczna w kontekście znajomości istoty etnocentryzmu konsumenckiego
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Potencjalna prosumpcja etnocentryczna w kontekście znajomości istoty etnocentryzmu konsumenckiego
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Marketing i Rynek. - 2017, nr 3, s. 2--11.
Temat:
Etnocentryzm konsumencki
Prosumpcja
Konsumenci (ekon.)
Tytuł pełny:
Potencjalna prosumpcja etnocentryczna w kontekście znajomości istoty etnocentryzmu konsumenckiego / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Czynniki postrzegania hipermarketów
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Czynniki postrzegania hipermarketów
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa. - 2007, nr 11, s. 63--68
Temat:
Supermarkety i hipermarkety
Tytuł pełny:
Czynniki postrzegania hipermarketów / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Pracownicy polskich przedsiębiorstw jako adresaci działań personalnych
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Pracownicy polskich przedsiębiorstw jako adresaci działań personalnych
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Gospodarka Narodowa. - 2005, nr 3, s. 51--65
Temat:
Przedsiębiorstwo - socjologia - Polska
Tytuł pełny:
Pracownicy polskich przedsiębiorstw jako adresaci działań personalnych / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Ocena działań merchandisingowych sieci supermarketów przez nabywców
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Ocena działań merchandisingowych sieci supermarketów przez nabywców
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Marketing i Rynek. - 2006, nr 1, s. 24--28
Temat:
Supermarkety i hipermarkety - marketing
Tytuł pełny:
Ocena działań merchandisingowych sieci supermarketów przez nabywców / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Opakowanie produktu spożywczego jako narzędzie oddziaływania na nabywców
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Opakowanie produktu spożywczego jako narzędzie oddziaływania na nabywców
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Marketing i Rynek. - 2007, nr 12, s. 23--27
Temat:
Opakowania - marketing
Tytuł pełny:
Opakowanie produktu spożywczego jako narzędzie oddziaływania na nabywców / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Etyka producentów żywności a ich postrzeganie przez nabywców finalnych
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Etyka producentów żywności a ich postrzeganie przez nabywców finalnych
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Marketing i Rynek. - 2010, nr 12, s. 27--33
Temat:
Społeczna odpowiedzialność biznesu - zagadnienia
Przemysł rolno-spożywczy - etyka - zagadnienia
Etyka biznesu - zagadnienia
Tytuł pełny:
Etyka producentów żywności a ich postrzeganie przez nabywców finalnych / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Nieetyczne działania detalistów a budowanie negatywnych doświadczeń nabywców
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Nieetyczne działania detalistów a budowanie negatywnych doświadczeń nabywców
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Marketing i Rynek. - 2012, nr 4, s. 18--24
Temat:
Konsumenci (ekon.) - zagadnienia
Kupno i sprzedaż - zagadnienia
Tytuł pełny:
Nieetyczne działania detalistów a budowanie negatywnych doświadczeń nabywców / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Rola selekcji w pozyskiwaniu pracowników
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Rola selekcji w pozyskiwaniu pracowników
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa. - 2004, nr 12, s. 62--69
Temat:
Kadry - polityka
Oceny pracowników
Tytuł pełny:
Rola selekcji w pozyskiwaniu pracowników / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Wizerunek właścicieli firm prywatnych
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Wizerunek właścicieli firm prywatnych
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa. - 2007, nr 3, s. 17--23
Temat:
Przedsiębiorcy - zagadnienia - badanie
Tytuł pełny:
Wizerunek właścicieli firm prywatnych / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Relacje interpersonalne w przedsiębiorstwach w dobie kryzysu
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Relacje interpersonalne w przedsiębiorstwach w dobie kryzysu
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa. - 2009, nr 6, s. 49--58
Temat:
Relacje międzyludzkie
Kryzys gospodarczy
Tytuł pełny:
Relacje interpersonalne w przedsiębiorstwach w dobie kryzysu / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
Tytuł:
Bodźce motywujące współczesnych pracowników
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł:
Bodźce motywujące współczesnych pracowników
Autorzy:
Baruk, Agnieszka Izabela
Szukaj w:
Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa. - 2010, nr 8, s. 33--44
Temat:
Motywacja pracy
Tytuł pełny:
Bodźce motywujące współczesnych pracowników / Agnieszka Izabela Baruk
Praca. Artykuł
    Wyświetlanie 1-13 z 13

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

    Prześlij opinię

    Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

    Formularz